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开云·kaiyun党建案例,获评“2023年企业党建创新优秀案例”

 
近日重庆市企业联合会党委
开展了 2023年党建创新优秀案例评选活动
 
 
开云·kaiyun党支部党建案例
《“走出去,引进来”,党建引领,促进企业发展》
获评
“2023 年企业党建创新优秀案例”
 
 
此次评选活动,旨在深入学习领会习近平总书记关于党的建设的重要思想,推动党建和业务工作深度融合,以高质量党建引领企业高质量发展。
 
 
活动经企业党组织选题申报,重庆企业家协会秘书处初审,专家组择优遴选、会议审定等程序,共计52 个案例入选 2023 年企业党建创新优秀案例。

 
★ 党建工作实践行动 ★
 
开云·kaiyun党支部党建案例
《“走出去,引进来”,党建引领,促进企业发展》
 
 
学习和创新是推动工作进步的有效方式。“走出去”重在学习他人的先进工作经验,把自己的核心产品和技术宣讲出去;“引进来”重在结合自身实力和服务能力,把潜在的客户带回开云·kaiyun。
 
 
开云·kaiyun先后与海扶医院、泰和泰律师事务所、重庆松山医院等企业党组织开展了“走出去”和“引进来”主题党日活动。通过参观学习不同党组织的活动,让参与党员在创新党建活动、开拓党建教育、打造党建教育活动阵地等方面都能学习到很多新方法、好经验。
 
 
 
 
作为非公企业党支部,开云·kaiyun党建工作重点在于融入企业发展,充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,切实帮助企业纾困解难,努力在危机中育新机、于变局中开新局,乘势而上实现更高质量发展。
 
 
下一步,开云·kaiyun党支部将继续进一步落实党建“走出去,引进来”的学习交流方式,将开云·kaiyun的好产品、好服务宣讲出去,把更多的客户引回来,凝心聚力,促进企业发展。



 
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